| 19.-20.10.2017 |
Introduksjon til BTI-modellen og kompetanseprogram |
Alle ansatte som jobber med gravide, barn og unge i Risør kommune, eller med voksne med ansvar for barn |
| 31.10.2017 |
Arne Holte: Grep kommunen kan ta for å styrke barn og unges psykiske helse |
Komite- og bystyrerepresentanter, kommunens ledere, ansatte som jobber med barn og unge, samt de som jobber med voksne med ansvar for barn |
| 22.11.2017 |
Hverdagssamtaler |
Ansatte i barnehagene + hjelpetjenestene i aldersgruppa 0-6 år |
| 13.12.2017 |
Dialogmøte med familiefokus 2017: Vold i nære relasjoner, kulturforståelse – barneoppdragelse uten vold |
Ped.ledere/styrere i bhg, Rektor/Sosiallærer/inspektører NAV, helse, psykisk helse, fagansvarlig EM. |
| 28.2-01.03.2018 |
Traumebevisst praksis og traumeforståelse |
Inntil 40 deltakere i workshop-format. Alle tjenester deltar med 2 personer. Kommuner i PPT- og BVT- samarbeid inviteres |
| Vår og høst 2018 |
Ta opp uro med Uro-metoden |
Ansatte i barnehage, skole + hjelpetjenestene (inkludert hjelpetjenester til foreldre med barn) |
| 2-3 ganger årlig |
Individuell Plan – grunnopplæring av nye koordinatorer |
Nye koordinatorer i hele Østre Agder |
| Høsten 2018 |
Fra minus til pluss. Grunnopplæring. ”helhetlig økonomisk råd og veiledning i lokalsamfunnet” |
NAV, helsestasjon, flyktningetjenesten, psykisk helse |
| 13.03.2019 |
Dialogmøte med familiefokus 2018: Seksuelle overgrep mot barn |
Alle tjenester som har sin virksomhet rettet mot barn og unge, eller deres foreldre. Koordinerende Enhet (KE) har besluttet at hvert tjenestested skal stille med minimum én representant som kan formidle tilbake til personalgruppen. Dette er et minimum. Tjenestestedene kan melde på så mange ansatte de ønsker. |
| Våren 2019 |
Tverrfaglig samarbeid, taushetsplikt, opplysningsplikt, meldeplikt, brukermedvirkning |
Pedagogiske ledere/klassestyrere, ansatte i barnevern, helsestasjon, mm. Ledere/mellomledere involvert i BTI |
| Våren 2019 |
BTI stafettlogg |
Styrere i barnehagene, rektorer, avd. helse, barneverntjenesten, Kontaktlærere |
| Våren 2019 |
Introduksjon til BTI-modellen og Uro-metoden |
Nye ansatte og ansatte som ikke har deltatt tidligere |
| Våren 2019 |
“Helsefremmende skoler preget av tilhørighet og kompetanse” |
Ansatte i skole, PPT, helsetjenester og barnevern |
| Våren 2019 |
Barn som pårørende |
Alle som arbeider med foreldre med livsbelastninger (legene, NAV, Psykisk helse, Somatisk, VIRK) |
| Høsten 2019 |
Mobbing og overgrep i digitale medier |
Ped.leder/styrer i bhg, rektor/Sosiallærerer/inspektør/sfo-leder i barneskole, us + vgs, helse, Nav, leder/fagansvarlig EM, Psykisk helse |